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十二月十四日，长春大众优秀女子足球队宣布，将对乌日古木拉进行“三停”处罚，停止训练，停止工资。长春女子足球队在公告中表示，乌日古木拉严重违反球队纪律，多次违反合同约定。官方公告:长春大众优秀女子足球俱乐部正式宣布对球员乌日古木拉违规行为进行“三停”处罚，对严重违反球队纪律、多次违反合同约定的球员乌日古木拉进行“三停”处罚。基于球员长期、反复、性质恶劣的违规违纪事实，对此进行处罚的主要原因如下:1。严重违反合同和租赁协议:2023年5月，俱乐部同意将其租赁给海外俱乐部，并在支持球员个人发展的基础上明确约定归队期限。不过，该球员在2024年5月租赁期满后，无视合同义务，拒绝按时返回球队。2.私下接触并与第三方签订合同:该球员在与我俱乐部签订合同期间，未经许可，私下与国内其他足球单位签订协议，意图代表其参赛。这一行为严重违反了《中国足协球员身份与转会管理条例》。3.对抗行业有效裁决:中国足协纠纷解决委员会和中国体育仲裁委员会已经对其违约行为作出裁决，明确要求其继续与我们俱乐部履行合同。但是裁决生效后，球员仍然拒绝执行，继续擅自代表其他单位进行训练和比赛，公然挑战行业管理权威和仲裁严肃性。4.严重破坏球队纪律和比赛秩序:在短暂归队期间，由于个人感情问题，在关键比赛前夕，球队驻地酒店公然发出噪音，严重干扰全队备战，直接影响比赛成绩。之后，他们未经批准就离开了球队，表现出对球队集体利益的极度冷漠。5.长期缺乏专业精神和契约精神:结合近年来因个人原因引发的资格纠纷和一系列忽视合同、对抗管理、损害球队的行为，构成了严重的契约精神缺失。乌日古木拉的上述行为不仅严重侵犯了俱乐部的合法权益，还损害了吉林省和长春市的足球利益，甚至破坏了足球行业的基本转会秩序、合同的严肃性和职业道德底线，产生了极其恶劣的负面影响。为了严肃的团队规则，维护俱乐部的合法权益和健康的行业发展环境，经研究，俱乐部决定对球员乌日古木拉进行“三停”，即停赛、停课、停薪。与此同时，俱乐部保留了进一步依法追究法律责任的权利。